为进一步促进我县残疾人高质量充分就业，助力他们更好地融入社会，实现自我价值，近日，县残联联合县财政、税务等相关部门对我县10家用人单位开展规范残疾人就业服务专项调研督导工作。

　　调研组通过实地查看劳动合同、薪资台账、社保医保缴纳台账和座谈交流等形式，详细了解用人单位残疾人职工数量、工作岗位、招聘渠道、福利待遇等情况。此次调研督导的10家用人单位2022年度、2023年度共安排残疾人就业61人次。调研组对各用人单位为残疾人匹配的合适岗位给予了充分肯定，也高度赞扬了残疾人通过用人单位平台和自身努力积极实现自我价值。

　　调研过程中，针对个别用人单位劳动合同不规范等问题，工作人员当场指出并督促及时整改，同时鼓励用人单位积极开发更多适合残疾人的就业岗位，大力拓宽残疾人就业渠道。

　　下一步，县残联将加大力度宣传按比例安置残疾人就业政策，引导企业增强社会责任的意识，维护残疾人合法权益，进一步营造理解、关心、支持残疾人就业创业的良好社会氛围。同时，将进一步提高残疾人就业服务信息化能力，及时掌握企业用工信息和残疾人就业创业需求，并提供“一人一策”的就业帮扶，让更多有就业意愿和就业能力的残疾人进入劳动市场，促进残疾人实现更加充分、更高质量的就业。