《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

岳阳县教师进修学校

宗旨和

业务范围

负责培训教师及教育行政干部

住    所

岳阳县荣家湾镇东方路70号

法定代表人

周新春

开办资金

157（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

岳阳县教育体育局

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

383

431.6

网上名称

无

从业人数

16

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情  况

我单位于8月29日任免了单位行政负责人，按《细则》规定于10月22日申请办理了变更法定代表人登记。

开

展

业

务

活

动

情

况

2024年度，我单位在周新春同志的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，现将履职情况公示如下： 一、开展业务活动情况 1、2024 年我县县级教师培训共预算项目资金 113 万，计划办班 33 个，培训人数 2820 人，实际已办班 32 个，培训人数 2720 人。国家、省、市级各类教师培训项目安排的指令性培训 148 人。 2、2024年我县争取“国培计划”项目6个，共培训440人，目前，线上线下培训任务均已完成，我县国培工作得到了各级主管部门和学员的认可。 我校主要开展了以下工作： 1、需求调研：深入基层学校进行实地调研，了解一线教师的实际需求和存在的问题，为培训项目的设计和实施提供了科学依据。 2、资源整合：积极整合县域内的教育资源，与多所学校建立了合作关系，共享优质教育资源，提高了项目的覆盖面和影响力。 3、培训模式创新：针对县域内教师的特点和需求，我探索了多种培训模式，如“218X”、“名师工作室”等，有效提升了培训的效果。 4、跟踪服务：对参训教师进行了持续的跟踪服务，定期回访，了解他们在教学实践中的应用情况，及时提供指导和支持。 二、存在的问题及改进措施 存在的问题： 1、培训方式单一：主要以传统的课堂讲授为主，缺乏互动性和实践性。 2、师资力量不足：高水平的培训师资相对匮乏，特别是在一些专业性较强的领域。 3、培训效果评估体系不完善：目前的培训效果评估体系还不够科学和完善，难以全面准确地反映培训效果。 改进措施： 1、丰富培训方式：采用多样化的培训方法，如案例分析、小组讨论、模拟演练、实地考察等，增加学员的参与度和互动性。 2、提升师资水平：将继续引进和培养高水平的培训师资，特别是在专业性较强的领域，提高培训的专业性和实效性。 3、完善评估体系：将建立更加科学和完善的培训效果评估体系，通过多元化的评估方式，全面准确地反映培训效果。 三、下一步工作思路 1、深度调研：运用问卷调查、实地走访等方式，全面了解各校发展等方面的具体需求，建立需求数据库。 2、更新课程内容：定期淘汰过时课程，融入前沿理论、实用技术和典型案例。 3、多元评价：对学员从知识掌握、技能应用、学习态度、团队协作等多维度评价，综合考试成绩、作业完成情况、实践表现等给出结业成绩。 4、持续反馈：培训中定期收集学员意见，培训后跟踪学员，据此改进后续培训工作。 四、事业单位办企业情况 不存在开办企业情况。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情    况

1、今年没有涉及绩效奖惩事项。 2、今年没有涉及诉讼和社会投诉事项。

接受捐赠

资助及使用 情 况

无