岳县财发〔2018〕47号
岳阳县财政局
关于开展2017年度部门整体支出绩效
自评工作的通知
县直各相关单位：
为加强财政资金管理，规范资金使用效益，重点落实厉行节约、严控公用经费、降低一般运行经费、提高财政科学化精细化管理水平，促进部门更好地履行职责，根据《预算法》和省、市、县相关文件要求，现开展2017年度部门整体支出绩效自评工作，现就有关事项通知如下：
一、评价范围
经研究确定2017年度部门整体支出绩效自评单位63个。
二、评价对象
预算单位2017年度使用的全部财政性资金（县本级安排和上级转移支付）包括部门基本支出和项目支出。
三、评价依据
财政部《关于印发<财政支出绩效评价管理暂行办法>的通知》（财预〔2011〕285号），岳阳县人民政府办公室《关于贯彻落实省政府全面推进预算绩效管理意见的通知》（岳政发〔2014〕6号）《岳阳县财政局关于印发<岳阳县预算绩效目标管理暂行办法>的通知》（岳县财发〔2014〕27号），《岳阳县财政局关于印发<岳阳县财政支出绩效评价管理暂行办法>的通知》（岳县财发〔2014〕26号）,以及部门职能、规划、年度工作计划,部门预算资金、项目管理规定和财务会计制度，财政部门预算批复、部门年度预算执行情况、年度决算报告、年度部门整体支出绩效目标等。
四、评价内容
1、预算配置。包括：在职人员控制率、“三公经费”变动率、重点支出安排率。
2、预算执行。包括：预算调整率、支付进度率、资金结余、“三公经费”控制率。
3、预算管理。包括：预算管理制度健全性、资金使用合规性、预决算信息公开性和完善性。
4、资产管理。包括：资产管理制度健全性、资产管理安全性、固定资产利用率。
5、职责履行。包括：部门重点工作实际完成率、重点工作质量达标率。
6、履职效益。包括：部门整体支出所产生的经济效益、社会效益、生态效益、社会公众或服务对象满意度等。
五、工作程序
（一）部门自评
各部门单位要高度重视部门整体支出绩效评价工作，认真制定绩效评价工作方案，成立绩效自评工作组，选用科学合理的评价指标（参见附件2），需按照部门单位实际进行修改调整）反映部门整体支出的绩效水平，并根据本部门财政性资金管理使用和履职等情况，按照填报说明认真撰写部门整体支出绩效评价自评报告（附件3）和部门整体支出绩效评价自评工作方案（附件4）和岳阳县部门整体支出绩效评价评分表（附件5）。
（二）自评情况审核
自评结束后，各预算单位于2018年8月20日前将自评报告、自评工作方案、自评绩效评价指标体系、评分表及相关佐证资料（含有关部门人员编制文件、部门三定方案、部门预算方案、批复及部门预算调整文件、部门专项指标文件、经费管理、专项资金管理及资产管理有关制度办法及2017年度部门年度决算报表等）送县财政局归口业务科室，并将相应的电子文本发送至邮箱，书面与电子文本的内容必须一致。归口业务科室应对照预算单位绩效自评指标体系，对其自评结果的真实性、完整性进行审核后，报送县财政局绩效评价管理中心。
（三）财政再评价
县财政局成立绩效评价工作组（以下简称评价工作组）, 绩效评价工作组由主管绩效评价的副局长牵头，绩效评价管理中心和相关业务股室组成。绩效评价工作组从绩效自评的部门中抽取3个部门进行财政再评价，绩效评价工作组通过审阅部门报送的相关资料、必要时采用适当方式开展现场评价，并撰写绩效评价报告。
(四)结果应用
财政绩效评价工作组要将绩效评价情况反馈相关部门并征求部门意见（附件7），相关部门要认真落实绩效评价的整改意见，切实加强财务管理，强化支出责任，努力提高财政资金使用效益，并将整改情况反馈财政局财政绩效评价中心。县财政将整理、归纳、分析、反馈绩效评价结果，将绩效评价情况报送县政府和县人大，并进行公开公示，同时将绩效评价结果作为改进预算管理和安排以后年度预算的重要依据。
六、工作要求
（一）高度重视。部门整体支出绩效目标申报和评价工作目的在于强化绩效理念，提高部门履职能力，该工作纳入2018年度县直部门财务管理工作考核范围。各预算单位要根据财政部《财政支出绩效评价管理暂行办法》（财预〔2011〕285号）规定要求做好部门整体支出绩效自评工作。
（二）积极配合。部门要认真开展自评，撰写绩效自评报告，及时报送材料，积极配合评价工作组做好现场评价工作，确保部门整体支出绩效评价工作按时按质完成。
联系人：岳阳县财政局绩效评价管理中心 付燕
电 话：0730-7648058
邮 箱：441019415@qq.com
QQ群： 246407056 岳阳县预算绩效管理
QQ群： 274711613 岳阳县部门预算单位
岳阳县财政局
2018年6月20日
岳阳县财政局办公室 2018年6月20日印