杨乡发[2016]4号

关于印发《杨林乡部门干部管理10条》的

通 知

各部门：

根据乡党委、政府研究决定，现将《杨林乡部门干部管理10条》印发，请遵照执行。

中共岳阳县杨林乡委员会

岳阳县杨林乡人民政府

2016-3-9

杨林乡部门干部管理10条

为规范部门管理，加强部门队伍建设，推进部门工作如质如量到位，特制定本管理办法。

第一条 实行依法行政制度。依法管理部门事务，与乡党委政府保持高度一致，确保政令畅通。

第二条 实行工作失职进行责任追究制度。严格履行工作职责，对工作认真负责，不得以任何理由对工作职责范围内的事敷衍塞责。因工作责任心不强、工作措施不力而导致工作失误的，将按相关规定进行责任追究。

第三条 实行参公管理制度。所有上岗人员参照《公务员法》和乡机关干部管理的相关制度，加强干部队伍管理，确保干部管理到位，确保工作到位，确保工资奖金福利到位。

第四条 实行部门事务处理首位责任制。做好本职工作，认真完成上级主管部门和乡党委政府下达的各项指标任务。做好中心工作，确保乡党委布置的中心工作到位。凡所有事务，部门负责人要首位处理。

第五条　严格会议制度。按时参加乡党委、政府召开的各类会议。如遇特殊情况缺会的，需向主持人请假，未经请假不参加会议的一次扣常评估5分，迟到、早退的一次扣常评估2分。与会时必须将手机调成振动和静音，会场内严禁打电话，严禁吸烟。

第六条 实行请销假制度。乡属部门负责人外出2天以上，必须向乡党委书记请假。

第七条 实行二十四小时开机制度。做到随时联络到人，随叫随到。

第八条 实行重大事情处理报告制度。乡属部门加大三资管理力度，涉及重大财务开支和资产处置，必须向乡党委政府报告，经乡党委研究同意后，方可实施。

第九条 规范财务管理制度。实行季度报账制，坚持财务、政务公开。

第十条 严格执行作风建设制度。严禁干部职工参与赌博，严禁工作中午饮酒、酒后驾车。遵守相关制度规定，扎实加强作风建设，树立部门的良好形象。